Паспортно - визовый сервис - Патент ФМС +7 (925) 376 00 96
+7 (495) 374 65 17
Новости
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5

Центры адаптации: ФМС высказывает идею об обучении гастарбайтеров правилам поведения

Новый проект Федеральной миграционной службы РФ, опубликованный на официальном портале, посвященном подготовке правовых актов, предусматривает подготовку мигрантов к переезду в Россию еще до момента пересечения границы. В специальных адаптационных центрах предполагается наладить процесс обучения гастарбайтеров русскому языку и принятым в обществе правилам поведения.   Напомним, что чуть ранее на этом же портале была обнародована информация о связанном с адаптацией приезжих (культурной...

01.01.1970 Новости

Гастарбайтерам придется заранее объявлять цель пребывания в России

Законопроект, подготовленный Госдумой, должен обязать всех трудовых мигрантов декларировать цель своего въезда на территорию РФ. Как объяснила Ирина Яровая, глава комитета по безопасности и противодействию коррупции, без такого целеполагания мигранты не смогут законным образом получить разрешение на работу. Выдача патентов и разрешений на осуществление трудовой деятельности будет иметь обязательным условием выполнение этой законодательной нормы.    Таким образом, субъект, не заяв...

01.01.1970 Новости

Трудовым мигрантам грозит ограничение в жилье

Готовящийся в Госдуме законопроект может ограничить доступ гастарбайтеров к отечественной жилплощади – авторы проекта (депутаты фракции КПРФ) недовольны простотой для выходцев из государств СНГ получения ипотеки. Повсеместная коррупция упрощает получение банковских ссуд, а наличие собственной недвижимости обеспечивает мигрантам право претендовать на российское гражданство и все сопутствующие ему «бонусы» - материнский капитал, к примеру. Так, на текущий момент, чтобы упростить себе получение ...

01.01.1970 Новости

Махинации с регистрацией станут сложнее: за «резиновые квартиры» наказание ужесточится

Чиновники из иммиграционного и регистрационного отделов УФМС рассказали на недавней пресс-конференции об ужесточении наказаний для владельцев распространенных нынче «резиновых квартир», регистрирующих у себя мигрантов в огромных количествах. С января набирают силу внесенные в декабре изменения в Федеральном законе о свободе передвижения, вводящие понятие о фиктивной регистрации. Впрочем, тем, кто уже зарегистрирован с какими-либо нарушениями, ничего не угрожает. Наказывать станут нанимателей ил...

01.01.1970 Новости

Оплачиваемый больничный для всех гастарбайтеров – проект закона

К рассмотрению правительства представлен подготовленный Минтруда законопроект, защищающий права трудовых мигрантов на больничные отпуска. В случае его одобрения, работодатели иностранных сотрудников будут обязаны платить в Фонд социального страхования взносы – а гастарбайтеры получат право на оплачиваемый больничный. Действие нового закона может охватить, по прикидкам экспертов, 1,2 миллиона трудовых мигрантов. В первую очередь ситуация изменится для той категории гастарбайтеров, которая на тек...

01.01.1970 Новости

Мигрантам придется предъявлять медсправку, а беженцы смогут обойтись без разрешения на работу

Новые нормы, обязывающие зарубежных граждан предоставлять медицинские справки, начали действовать в российском миграционном законодательстве. Отныне список бумаг, необходимых, чтобы получить разрешение на работу в Москве или другом городе, увеличится еще на несколько пунктов. Так, помимо ранее установленного перечня документов, теперь требуется иметь и медицинскую справку (в которой должно быть указано отсутствие у потенциального трудового мигранта ВИЧ-инфекции и прочих представляющих социальну...

01.01.1970 Новости

Новые изменения в соглашении о мигрантах между правительствами Таджикистана и России

Внесенный ФМС и МИД законопроект, предусматривающий ратификацию протокола об изменениях в соглашении о защите прав и трудовой деятельности граждан РФ и Таджикистана, был одобрен правительственной комиссией по законопроектной деятельности. Разработка данного законопроекта стала результатом исполнения положений подписанного 5 октября 2012 года Меморандума, в котором были оглашены намерения двух стран насчет дальнейшего развития сотрудничества в сфере миграции. В документе отмечается целесообра...

01.01.1970 Новости

Нет – экзаменам, да – анализам. СФ принял решения по трудовым мигрантам.

Законопроект об обязательном подтверждении знания трудовыми мигрантами на должном уровне русского языка отклонен Советом Федерации. В связи с этим решением спикер организации Валентина Матвиенко отметила, что по сути этот закон является правильным, но его изложение юридически некорректно. В документе предлагалось подтверждение знаний по русскому языку и российскому законодательству для всех иностранцев, желающих получить официальное разрешение на работу и/или на временное проживание, патент либ...

01.01.1970 Новости

Новая миграционная политика Кыргызстана

Для защиты интересов страны и прав своих граждан, Кыргызстан разрабатывает собственную миграционную политику – необходимость в таких решениях назрела в том числе и в связи со скорым присоединением государства к Таможенному союзу. Специалисты говорят, что несмотря на некоторую стабилизацию ситуации с миграцией кыргызстанцев, проблемы прав и обязанностей трудовых мигрантов остаются довольно острыми. Особенно это касается граждан, выезжающих в Россию – ужесточение миграционной политики РФ и усложн...

01.01.1970 Новости

Кадровый аудит

Одним из основных условий успешной деятельности компании является наличие отлаженной и соответствующей законодательству системы кадрового документооборота. Для эффективного управления компанией и снижения предпринимательского риска Вам необходима достоверная информация о кадровой ситуации. Источником такой информации является кадровый аудит.

Кадровый аудит — один из самых эффективных механизмов снижения предпринимательских рисков. Кадровый аудит включает в себя детальный анализ документации кадрового делопроизводства на предмет соответствия трудовому законодательству, а также внутренним требованиям компании.

Преимущества кадрового аудита:

  • минимизация возможных рисков и финансовых потерь в виде штрафных санкций, связанных с проведением проверок соблюдения трудового законодательства;

  • снижение рисков, связанных с трудовыми спорами и жалобами работников в правоохранительные и контролирующие государственные органы;

  • юридически грамотное и эффективное выстраивание кадровой политики компании.

Кадровый аудит позволяет Вам:

  • получить полное и достоверное представление о состоянии кадровых дел в компании, получить справку по каждому работнику, оценить работу кадровой службы;

  • защищищает Вас от штрафов и претензий контролирующих органов (Рострудинспекции, Прокуратуры, налоговых органов) и недовольных работников;

  • выявить типичные ошибки в вашей кадровой документации и принять меры к их исправлению.

Наша компания проводит кадровый аудит по следующей схеме:

  • Согласование условий выполненя и стоимости услуги (на основе анкетных данных Вашей компании);

  • Заключение договора о проведении аудита ведения кадрового делопроизводства и законности юридического оформления трудовых правоотношений с работниками;

  • Направление в Ваш адрес письма о подготовке документов к аудиту, который определяет, какие документы и в какой последовательности должны быть подготовлены;

  • Выезд специалистов Патент ФМС для проверки фактического наличия необходимой кадровой и учетной документации;

  • Правовой и технический анализ:

    • локальных нормативных актов;

    • документов по управлению персоналом;

    • документов по учету кадров;

    • документов по учету рабочего времени и расчетов с персоналом по оплате труда;

    • документов по охране труда;

    • учетной документации;

    • специальных кадровых документов (при их наличии).

  • Подготовка отчета — заключения по итогам проведения аудиторской проверки;

  • Подписание акта приема-передачи выполненных услуг.

В результате кадрового аудита специалисты нашей компании предоставляют Вам подробный отчет, содержащий полную справку о состоянии кадрового делопроизводства в Вашей компании. А так же рекомендации по их исправлению и меры по предотвращению их возникновения.

Стоимость услуг расчитывается индивидуально по каждому отдельному случаю, и зависит от трудоемкости и объема работы, количества штатных работников Вашей компании.

Вы можете прямо сейчас заказать предварительный расчет стоимости услуги заполнив форму ON – LINE заказа. Либо позвонив специалисту нашей компании.

Стоимость услуг

кадровый аудит

 
Яндекс.Метрика